网络知识 娱乐 本人年龄39,失业一年半,找工作投简历面试机会特少该怎么办?

本人年龄39,失业一年半,找工作投简历面试机会特少该怎么办?

我前年和你一样,我更惨,40多了。

也是茫然和焦虑了一段时间,吃不好,睡不好。想着不能就这么下半辈子毁了,就琢磨能干什么。

干什么呢?原来的工作应酬太多,行业内酒文化太厉害,实在不想再干了。

就琢磨这岁数能干点什么?开始说做些小买卖,看了一圈下来,想干的开始听着都挺有信心,再了解就觉得什么都不好干,挣钱好难啊!别钱没挣着又把养老的钱陪进去了。

就想着接着找工作,可这岁数,基层和体力活人家不会给你,怕是老油条不好管不好好干。中层呢,公司更愿意内部提拔,也不愿意要。自己想想的确是,我除了多干了几年活,啥都不是,真尴尬啊!

后来,我也想明白了,啥不能干,开滴滴,做小时工,都行!我都干!

面子值几个钱,自力更生,没啥可耻的!这岁数,累了就多休息下,不累就多干点!只要好好干活,人生就有奔头!

所以呢,别光顾着灰心,别光想我能干什么,能干啥干啥,哪怕在家里,帮家人多做些家务活都是自己的一份贡献!

从现在来看,以后的生活恐怕还会更难。

我们能做的就是保养好身体,调整好心态,我们一起加油!

人到中年,找工作确实没有前些年好找。不过也不至于长时间找不到。你可以分析下问题出在哪里?看看是不是简历上也有大问题?可以优化下。

题主没有明确行业情况和失业的原因,那就从这个年龄找工作的难点简单说一下我的理解。

39岁这个年龄从生活情况来说应该是上有老下有小,从职业角度来说精力下降但是经验丰富的阶段。失业一年半,投递简历面试机会少有年龄的原因,但我个人觉得也不全是。我想应该从下面几个角度来解决问题。

1.全方位的自我分析,立足自身,分析自身的不足并确定自己的努力方向。比如:没有行业的执业资格证书、工资待遇要求高、经验不足等等,这主要是给自己一个准确的定位,不要被所谓的自尊心害了自己,不要与周围的人攀比也不要在乎别人的眼光,无论从事什么行业什么职业,只要是通过自己努力获得的报酬都值得尊敬。

2.降低个人定位,把自己的优势在简历中体现出来,比如:薪资待遇可以相对低一些,把自我介绍部分重点完善,重点说明可以先给公司创造价值,根据创造的价值再来确定薪水,我相信如果是金子在哪都会发光的,还有面试的时候一定要带自己曾经参与业绩的证明资料并对已完成的项目进行详细分析,并说明自己参与的作用。

3.马上忙碌起来,无论是考取资格证、还是通过其他兼职的形式先让自己动起来,跨专业也不是不可以,机会都是留给有准备的人的,不能坐以待毙。甚至可以整合资源,联系以前参与项目的单位毛遂自荐。

4.相信自己,无论什么时候,只要你有努力,你就能创造价值,你就会发光。

我前同事38.失业前是财务经理,现在已经3个月过去了,会计岗她都愿意接受,现在还是没有着落。

本来在制定目标的时候,她的初始想法是在失业的第一个月就找到工作。结果,一直在投递简历,基本上没有一个公司约她面试,倒是很多并没有投递的民企就打电话过来。然后重点又来了,那些约面试的民企,没有一个是靠谱的,好几个都是面试超过五次。我个人是人事员,我肯定知道,人事员可都是很懒的,我的目标是招呼你3次还不行我都不想再招呼你了。

所以我后来觉得那些公司真的不靠谱。但是我也明白,为啥我前同事同意去面试,那是因为不想放过任何一个机会。但是最后这些公司也没有给她机会。

以前我们超级喜欢说金九银十,其实确实,我以前好几次换工作都是在9月底面试,然后十月一日之后上班的,很多,因为很多公司就趁着你过了这个假期,顺便可以少发几天工资给新人也是很合理的想法。

但是确实他一点动静都没有。

所以我们的一个月计划,和3个月计划都失败了。

题主你知道吗,她家的房贷很高,所以如果这样继续下去,以后是很危险的。所以最近这两天,特别是今天是上班第一天,也没有什么人打电话过来约面试。

刚刚我们又讨论了一下,如果十月她还是找不到工作,那还是先去做兼职,比如说我刚刚看到书店和便利店都有请人,其实就算不是为了钱,而是为了让自己能活跃起来,也该去上班。这样你就会和家里以外的人交流和沟通,获得更多的能量。

这样说吧,现在放低要求是铁定的事情。找工作是不容易。但是有需求的公司还是不少的,不过即便是如此,很多公司还是在精简人员,所以我们还是需要有耐心。

我比你小几岁,这两年工作也挺惨的!现在已经在家断断续续地休息2年了!

我是不到35岁的时候辞职从北京回的老家,本来辞职之前已经联系好单位了,工资待遇都不错,结果回家以后正好赶上疫情最严重的时候,最后那家单位项目延后,工作也泡汤了!

没办法,只能硬着头皮找工作,不过那会还不到35岁,还有一些工作机会,因为已经休息了4个月,就匆忙去了一家私企上班,工作内容和我之前的差很多,上班以后,各种不适应,每天上班心情如上坟,最后干了4个月毅然辞职了!

辞职后又开始投简历,中间倒是有猎头联系,但是工作地点全部在外省,我小孩刚上小孩,家里老人年纪大了,老公又经常出差,根本没法离开家到外省上班。

就这样放弃了2个好的工作机会,真的很烦躁!

在家时间长了,人越来越不自信,连简历都懒得投,在老家和我之前工作经验对口的单位太少了,其它工作又是高不成低不就,十多年的工作经验也不能说转行就转行,就算你愿意转行,这么大的岁数,没有哪个单位愿意花钱请你。

去年年底,上海一家公司让我过去,本来想着把孩子也一起带过去,后来一想,孩子上学问题更重要,我有一次放弃了。

后来那家公司让我给他们做顾问,在线教学,开开会,弄弄资料,一个月6000块钱,干了3个月,虽然每天能在家办公,非常自由,但是因为远程,人又不在现场,工作起来很费劲,压力很大,本来合同是半年,我提前解约了!

过完年以后,我35+了,我偶尔会刷新下简历,但是基本没有什么面试机会!

我自己也明白,除非我离开家,去外省,不然要找一个好工作基本没戏!

现在的社会对于35+的人群敌意太大,所有公司都把员工年轻化当成是一个炫耀的资本,甚至纳入考核指标!除非你的牛人,不然岁数就是一道无法逾越的门槛。

所以你39岁找不到好的工作机会,一半是你自己的能力有限,一半也是社会的原因,不用太自责!

另外,超过30+要跳槽找好的工作,基本上都要靠人脉,靠别人介绍,投简历太难了!

现在对于35+的求职者是相当的不友好,简历投出去,岁数超标第一轮就卡掉了,根本不会看你的简历,男的还好,可能在45岁之前都还有机会!

如果是女性,超过30+基本就被用人单位定性了,再加上现在二胎,三胎政策放开,就算你能力很强,用人单位也不会考虑,成本太高!

怎么说呢,这两年因为疫情,工作机会确实少,倒闭的公司多,SHIYE的人也很多,竞争更激烈了,适合大龄求职者的就更少了,但是好的一点是,现在灵活就业的途径越来越多,比如自媒体等等,只要不违法能挣钱就好,多尝试一下。

不要气馁,天无绝人之路,好事多磨,心态要好,人要积极起来准备好才能有好运气!

最后祝你早日找到属于自己的事业!

找出原因,对应补足。

要冷靜下來思量一下,不要亂了心境,沒有才技,那就找一些合適自己幹的粗活幹,但不要太勞累身體,日子還是要過的,千萬不要喪氣,比一比看,比你更困難的人還有啊,把心放寬一些,樂觀一些。

失业六个月,继续失业中

不知道你以前是从事什么行业的!如果可以,找你以前的行业,毕竟经验,资历在这里摆着!

准确来说,39岁了,很多大公司,大企业或者私人公司一般不得招,他们喜欢招35岁以下的,有冲劲,又活波的!

其实可以看看其他行业,比如快消,这个行业20--55岁都要,没有什么学历,技术要求!只要你能吃苦,我目前在快消行业,公司还有一个退休了女同事的都还在跑,一个月5000多没有问题!

如果实在不行的,跑跑快递,代驾,送餐也行!不要灰心,这两年环境不是很好,大家都这样!

看来你这个问题,我的心也比较凉了。

今年40多岁了,在公司干得不是很顺心,有时想想真想对着上司发一次火,拍一个桌子说:有本事就把老子开了。

现在反过来想,是不是正因为中年人找工作特别特别难,所以在公司里面我们这个年龄阶层的人就成了软柿子?老板也好,上司也好对我们这些人随便压榨,随便捏。

有些时候我很想:忍无可忍,则无需再忍。可是当我每每想爆发的时候,头脑里总是浮现出一个声音:再忍一次吧。[捂脸]

现在已经不是年轻人了,结了婚,有了家庭,有了孩子。每个月的固定开销,都是一笔不小的数目。

钱,真的是压倒中年人身上的,最后一根稻草。

哎,抱怨了一通,我来回答一下你的问题吧。

你既然已经出来了,在找工作的状态,那么只能调节自己的心情,不要绝望,有道是:柳暗花明又一村!塞翁失马焉知祸福!

离开了原来的公司或许你能找到更好的工作。也有很多人是逼一逼,离开了原来的工作环境才发现外面的天空更宽广。

祝你好运!