这几天，互联网公司阿里巴巴开启了2023校园招聘项目。

就“青青湾求职”青青君所知，最近有关于这家互联网巨头的消息，是他们家前不久被美国证监会列入“预摘牌”名单，面临退市风险。

这则利空消息导致阿里的美股下跌。

说起来，这家公司最近几年确实流年不利，蚂蚁集团上市被叫停，被反垄断调查后大额罚款……

不过，虽然水逆期不断，但该公司毕竟是国内互联网行业举足轻重的存在，不至于因为这些负面消息而伤筋动骨。

那么，应聘这家公司，职业前景究竟如何呢？

今天，“青青湾求职”青青君就跟大家聊聊阿里巴巴，以及他们家的校园招聘项目。需要指出的是，我之前还写过相关的求职指导文章，想要复习的同学，猛戳：

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阿里巴巴招人 史上最大规模校招，应聘时有哪些“潜规则”？

选择哪些部门应聘，更有前景？

就“青青湾求职”（微信公号ID:qqwjob）青青君了解，最近，阿里巴巴又有了一件糟心事。

前些天，他们家被美国证监会列入了“预摘牌”名单。

原因是，美帝于2020年通过了《外国公司问责法》。按照这个《问责法》的说法，如果在美帝上市的外国公司连续三年无法让美帝监管机构检查审计底稿，可能会被强制退市。

但问题是，如果任凭美帝检查审计底稿，则有可能涉及国内的信息安全问题，滴滴就是个先例。

所以，现在阿里显然处于左右为难的境地。

不过，他们家毕竟是江湖老手了，对可能出现的问题似乎也早有准备。

最近，他们家宣布申请在中国香港把上市地位从第二上市改为主要上市，预期2022年年底前生效。

这么看来，这家互联网巨头其实早已做好了最差的打算，以后估计会把香港作为主要上市地了。

就“青青湾求职”青青君所知，阿里最近几年负面消息不断，让人担忧，这家互联网巨头是否还能撑得住？

其实，这种担忧是杞人忧天。

该公司毕竟在国内互联网圈打拼多年，根基深厚，目前的负面新闻会有影响，但不大可能伤害到根本。

根据他们家的2023财年第一季度的业绩数据，即使上半年有疫情影响，该公司第一财季（截至今年6月30日）营收仍然达到2055.6亿元人民币，同比基本持平。

那么，阿里的体系如此庞大，作为职场新人，选择哪些部门应聘，最有前景呢？

其实，早在2022年年初，他们家就进一步明确了三大战略——消费、云计算和全球化。

“消费”板块就是大家熟悉的淘宝天猫；云计算就是新兴的“阿里云”业务；而全球化业务则通过Lazada等电商实现。

阿里今后的战略重心会围绕这些部门展开，所以大家如果应聘的话，选择这些核心部门，相对来说，前景会更好些。

解读阿里巴巴2023校园招聘项目

就“青青湾求职”青青君了解，这次2023校招，他们家放出了研发类、算法类、芯片类、游戏类、运营类、设计类、产品类等不少职位。

本次秋招覆盖的业务范围包括阿里、阿里健康、阿里影业、本地生活、菜鸟、盒马、灵犀互娱等。

工作地点则涵盖杭州、北京、上海、广州、深圳、成都等地。

而校招流程包括：网申、在线测评、在线笔试（针对大部分技术类职位）、面试（一般有三到四轮）。

那么，应聘这家公司，有哪些注意事项呢？

与其他公司相比，阿里是一家特别重视“价值观”的公司。

他们家的人事主管曾公开解释称，面试最后一关，原先是由在阿里工作5年以上的老员工把关，和应聘者聊聊天，“闻闻”应聘者有没有“阿里味”。后来，这最后一关，逐渐演变为由HR来负责“闻味”。

所谓的“阿里味”，可以通俗点概括为“有梦想、简单直接、有股又傻又天真的劲。”具体到工作日常，就是：

早上9：30左右上班，晚上理论上18：00下班，但是一直到夜里还有人在工作。上下班不需打卡，均靠自觉。

提醒大家在应聘前，一定要注意这点。HR面时切勿掉以轻心。 因为，阿里的HR具有一票否决权。即使你的专业面试再出色，如果不符合他们家的价值观，也同样会被pass。

接下来，为了方便大家应聘，“青青湾求职”青青君给大家整理了2022阿里巴巴秋招的笔面试经验，供大家参考：

在线测评（非技术岗）：

一共4个部分，前三个部分是行测题，最后一个部分是性格测试。

行测题有三个部分：言语理解、资料分析（这部分需要对数字敏感，考试前要备好计算器）、图形推理。

面试：

灵犀互娱的情况是：

一面：

自我介绍；之前玩哪些游戏；分析你提到的玩得比较多的游戏赛道的竞品；这些竞品有哪些可以改进的地方？

对不同品类游戏市场的看法，还问了相应的用户特征；

还问了实习经历；

二面：

自我介绍；之前的游戏经历；

分析某款游戏的玩法、评价、社交属性；

分析SLG赛道；自身与岗位的适配能力和自己的优势；

如果能选一个项目的话，愿意参与哪个？为什么？

三面：

自我介绍；游戏经历；游戏市场未来的增长方向；简历相关问题。

祝大家应聘成功！