集著名企业家的管理学精髓，张瑞敏 松下幸之助 比尔盖茨，巴菲特 乔布斯 任正非 雷军 你确定不看吗？

张瑞敏的核心理念是创新，海尔是质量起家的，海尔创业之初，砟冰箱事件，砟出了世界名牌，现阶段海尔强调的企业运行的自驱力，即释放人的能力和潜力，海尔现在是创客基地，取消中间管理层，这在世界上都没有几家公司能做到，海尔创新的魄力真的挺厉害的。

松下幸之助的核心理念是水坝原理 意思就是说好比生产线，永远要留一条备用的，有备无患。

比尔盖茨的核心理念就是创新，从盖茨哈弗退学创业的经历就可以看出，他是一个有魄力的人。盖茨永远在预防危机。

巴菲特的曾说过在别人恐惧时我贪婪，在别人贪婪时我恐惧。这就充分说明，巴菲特是一个未雨绸缪的人，而且胆识过人。因为别人恐惧的时候，他却可以贪婪，验证了那句富贵险中求的格言

乔布斯的核心理念 从苹果产品就可以略知一二，苹果公司崇尚极简文化，苹果系统预装软件少，每一个软件都是经过尽善尽美的调试优化 苹果公司是最重视现金流的企业

任正非的核心理念，重视人才，华为是出了名的员工工资高。没有高工资，你谈你重视人才，我相信每个人会相信吧所以我说华为重视人才没错吧

雷军的核心理念 重视用户，用户提出的合理化建议，miui都会已最快的速度去更新优化

这是一个优秀的企业文化才能做到的

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